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2月15日，在集团省管干部黄仔清，集团工会专职副主席、集团工会工作部主任黄明寿的带领下，由相关单位工会负责人组成的2022年度工会重大工作项目学习交流小组，到公司开展工会工作交流活动和蔡鑫英劳模工匠创新工作室授牌仪式。公司党委书记、董事长陈清忠，公司党委委员、副总经理黄志明陪同交流。

交流小组一行先后参观公司职工生活区、协作楼新中控室、企业文化展厅、蔡鑫英机电仪技师工作室等场所，对公司二期项目开车后生产经营情况进行详细了解，并为蔡鑫英劳模工匠创新工作室授牌。

在交流座谈会上，陈清忠介绍了公司整体情况和2022年工作开展情况，黄志明汇报了公司工会2022年度重大工作项目——“四好”工会建设行动的开展情况。随后与会人员进行交流讨论，兄弟单位肯定了东南电化工会近年来的建家活动，并表示此次交流活动收获颇丰，希望接下来大家要加强交流联系、互相学习借鉴。

黄仔清表示，东南电化公司历年来对职工关注投入精力非常多，要不断持续做好为群众办实事，鼓励各单位积极学习借鉴。他对公司劳模工匠创新工作室提出三点要求： 一是加强学习借鉴。 兄弟单位互学互促，学习借鉴对标优秀单位，加强内外部单位交流学习，吸取好的经验做法。 二是强化细节提升。 将劳模工匠创新通过图解等新媒体方式进行形式创新，与生产经营深度融合，着力推动高质量发展。 三是创新方式方法。 结合公司实际，通过技术创新、人才培养、电子书屋等方式方法，将提升企业竞争力，提质增效。（党群工作部 兰涵婷）